株式会社 ＫＫＨホールディングス
正社員
【総務部】労務管理担当（管理職）
| 仕事内容 | ◆労務担当（メイン担当）として、既存の労務基盤の強化、 および法改正や組織拡大に伴う各種制度、 規定・運用をお任せいたします。 〇コンプライアンス強化／就業規則および各種社内規程の 見直し・改定、法改正に伴う社内運用の変更や行政・調査対応 〇労務トラブル未然防止・対応／メンタルヘルス対策、 ハラスメント防止策を講じ、顧問弁護士や社労士との連携対応 〇労務トラブル対応・相談窓口／社員からの労務相談への 対応やフォロー 〇その他／総務関連業務全般 ※自家用車使用：ガソリン代は会社支給 変更範囲：当社業務全般 |
|---|---|
| 勤務地 |
〒690-0033
島根県松江市 |
| 給与 |
基本月給額 : 200000 ～ 250000
【初年度年収】 【固定残業代有無】 |
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正社員
総務部門（管理職）
| 仕事内容 | ◆総務全般（人事、労務、庶務） ・総務業務全般・給与処理、年末調整処理 ・就業規則、社内規程の制定・改訂に関する業務 ・法改正に関する業務・助成金、奨励金受給に関する業務 ・福利厚生に関する業務・社会保険、雇用保険に関する手続き （自家用車使用：ガソリン代は会社支給） 変更範囲：当社業務全般 |
|---|---|
| 勤務地 |
〒690-0033
島根県松江市 |
| 給与 |
基本月給額 : 200000 ～ 250000
【初年度年収】 【固定残業代有無】 |